موظفين كويتيين من مختلف التخصصات |
|
Job Description |
Job Description
تم نشر الإعلان التفصيلى فى جريدة الراى بتاريخ يوم الأحد 8 مارس 2009 صفحة 15الشروط الواجب توافرها للمتقدمين:
أن يكون حاصلا على معدل عام لا يقل عن2,27 أو ما يعادله لحملة المؤهل الجامعي و الدبلوم باستثناء و ظيفة – صراف – ألايقل المعدل عن 2,27 .
أن لا يكون قد مضى سنتان من تاريخ حصوله على المؤهل العلمي.
أن لا يعمل لدى أي جهة حكومية عند تقديم الطلب.
لن يتم الإعتداد بالخيرات السابقة عند تقديم الطلب.
يخضع جميع المتقدمين للتخصصات المعلنة من حملة مؤهل – الجامعي أو الدبلوم – المستوفين للشروط الواردة اعلاه للإختيارات المقررة و ستعطي الأولوية في القبول للحاصلين على المراكز المتقدمة في كل من المعدل العام و اختبارات القبول و المقابلة الشخصية.
يخضع المقبولين إلى برنامج تدريبي لمدة تتراوح من ستة أشهرألى سنة و نصف.
على المتقدمين المستوفين للشروط أعلاه تقديم طلباتهم و الحضور شخصيا أثناء الدوام الرسمي – من الأحد إلى الخميس – من الساعة الثامنة صباحا و حتى الواحدة ظهرا على العنوان المذكور أدناه و ذلك في موعد أقصاد 22/3/2009 مصطحبين معهم ما يلي – علما بأن المستندات غير قابلة للرد.
صورة من الشهادة العلمية و كشف الدرجات مع معادلة وزارة التعليم العالي للجامعات الأجنبية.
صورة عن شهادة الميلاد/شهادة الجنسية/البطاقة المدنية.
صورة شخصية حديثة عدد 1.
شهادة لمن بهمه الأمرمن المؤسسة العامة للتأمينات الإجتماعية.
بنك الكويت المركزي – إدارة القوى العاملة – مجمع الوطية - الدور السادس – خلف فندق شيراتون الكويت.
ملاحظة:
في حال و مو قع الإختيار على أكثر من مرشح تكون معايير المفاضلة كما جاء في المادة 5 من قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 4 لسنة 2001 و هي.
التقدير العام الأعلى للمتقدم.
الأقدمية في الحصول عى المؤهل.
الأكبر سنا.
يقدم المتزوج على الأعزب.